Региональное
Законодательство
Курганская область

Постановление Правительства Курганской области от 26.05.2014 N 211 "Об утверждении Положения о порядке проведения экспериментов в ходе реализации государственных программ развития муниципальной службы в Курганской области"

ПРАВИТЕЛЬСТВО КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 мая 2014 г. № 211

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ
ЭКСПЕРИМЕНТОВ В ХОДЕ РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРОГРАММ
РАЗВИТИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ

В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" Правительство Курганской области постановляет:

1. Утвердить Положение о порядке проведения экспериментов в ходе реализации государственных программ развития муниципальной службы в Курганской области согласно приложению к настоящему Постановлению.
2. Опубликовать настоящее Постановление в Курганской областной общественно-политической газете "Новый мир".
3. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на заместителя Губернатора Курганской области - руководителя аппарата Правительства Курганской области.

Временно исполняющий обязанности
Губернатора Курганской области
А.Г.КОКОРИН





Приложение
к Постановлению
Правительства
Курганской области
от 26 мая 2014 г. № 211
"Об утверждении Положения
о порядке проведения экспериментов
в ходе реализации государственных
программ развития муниципальной
службы в Курганской области"

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ ЭКСПЕРИМЕНТОВ
В ХОДЕ РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРОГРАММ РАЗВИТИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Настоящим Положением определяется порядок, условия и сроки проведения экспериментов по применению новых подходов к организации муниципальной службы в Курганской области (далее - муниципальная служба) и обеспечению деятельности муниципальных служащих в Курганской области (далее - муниципальные служащие) в ходе реализации государственных программ развития муниципальной службы в Курганской области (далее - государственные программы).
2. Эксперименты по применению новых подходов к организации муниципальной службы и обеспечению деятельности муниципальных служащих в ходе реализации государственных программ (далее - эксперимент) проводятся в органах местного самоуправления муниципальных образований Курганской области или в их структурных подразделениях, а также избирательных комиссиях муниципальных образований Курганской области (далее - органы местного самоуправления) при условии, что это предусмотрено соответствующей государственной программой.
3. Эксперименты могут проводиться одновременно в нескольких органах местного самоуправления. Срок проведения эксперимента должен составлять не менее 30 календарных дней, но не более 12 месяцев.
4. Эксперименты проводятся в целях:
апробации и внедрения современных технологий управления, включающих в себя новые методы планирования и финансирования деятельности органа местного самоуправления и стимулирования профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих;
апробации и внедрения системы показателей и критериев оценки деятельности органа местного самоуправления, а также профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих;
совершенствования оплаты труда и регламентации деятельности муниципальных служащих;
совершенствования финансово-экономического и материально-технического обеспечения муниципальной службы;
оптимизации структуры и штатной численности органа местного самоуправления;
совершенствования системы подготовки и профессионального развития муниципальных служащих;
достижения иных целей, связанных с совершенствованием деятельности органов местного самоуправления и повышением эффективности профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих.
5. Эксперименты проводятся на основании правового акта органа местного самоуправления, в котором указываются:
наименование органа местного самоуправления, в котором предлагается провести эксперимент;
порядок и условия проведения эксперимента;
описание целей, задач и содержания эксперимента;
сроки проведения эксперимента и представления итоговых отчетов;
лица, ответственные за проведение эксперимента;
источники финансирования эксперимента.
6. Эксперименты проводятся в органе местного самоуправления в соответствии с планом-графиком, согласованным с управлением государственной службы и кадров Правительства Курганской области (далее - Управление) и утверждаемым правовым актом руководителя органа местного самоуправления.
7. В плане-графике, предусмотренном пунктом 6 настоящего Положения, указываются:
сроки, метод и форма проведения эксперимента;
этапы (элементы) проведения эксперимента и ожидаемые результаты каждого из этапов (элементов);
средства контроля и обеспечения достоверности результатов эксперимента;
формы отчетности по итогам эксперимента в целом и каждого из его этапов (элементов) в отдельности;
данные по кадровому, экономическому, материально-техническому и научному обеспечению эксперимента на каждом этапе (по каждому элементу);
должностное лицо, ответственное за проведение эксперимента, а также должностные лица, ответственные за проведение каждого из этапов (элементов) эксперимента;
ожидаемые результаты проведения эксперимента.
8. Финансирование расходов органа местного самоуправления, связанных с проведением экспериментов, осуществляется за счет и в пределах средств областного бюджета, предусмотренных на реализацию соответствующей государственной программы.
9. Изменение условий трудового договора муниципального служащего - участника эксперимента на время проведения эксперимента осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Проведение эксперимента не должно приводить к уменьшению размера денежного содержания муниципального служащего - участника эксперимента по сравнению с денежным содержанием этого муниципального служащего на момент начала эксперимента, а также к понижению его в должности муниципальной службы в Курганской области по сравнению с должностью муниципальной службы в Курганской области, замещаемой муниципальным служащим на момент начала эксперимента.
10. Ответственным за проведение эксперимента в органе местного самоуправления назначается должностное лицо, замещающее должность не ниже заместителя руководителя органа местного самоуправления.
11. Должностное лицо, ответственное за проведение эксперимента в органе местного самоуправления:
- утверждает промежуточные планы проведения эксперимента и контролирует их исполнение;
- осуществляет обеспечение необходимых организационных, методических и материальных условий проведения эксперимента.
12. Информация о ходе и результатах эксперимента публикуется в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте органа местного самоуправления и (или) в средствах массовой информации в соответствии с законодательством Российской Федерации.
13. Итоговый отчет о проведении эксперимента в органе местного самоуправления (далее - итоговый отчет) утверждается руководителем органа местного самоуправления в течение 30 календарных дней со дня его завершения и в течение 7 рабочих дней со дня его утверждения представляется в Управление.
14. Итоговый отчет включает в себя:
описание мероприятий, осуществленных в ходе проведения эксперимента;
сведения о достигнутых в ходе проведения эксперимента целях и решенных задачах;
сведения о возможностях, порядке и формах использования положительных результатов эксперимента в иных органах местного самоуправления;
предложения о совершенствовании нормативно-правового регулирования муниципальной службы по результатам эксперимента;
предложения о повышении эффективности муниципальной службы по результатам эксперимента;
сведения о средствах областного бюджета, израсходованных на проведение эксперимента.
15. Управление, в течение месяца со дня поступления итогового отчета, вносит предложение Губернатору Курганской области о разработке проекта нормативного правового акта, закрепляющего внедрение результатов эксперимента в органах местного самоуправления.
16. Губернатор Курганской области принимает решение о целесообразности использования результатов эксперимента в течение трех месяцев со дня представления предложения Управлением.


------------------------------------------------------------------